지원분야 |
구매 자재 (차장) (구매·자재·재고) |
희망급여 |
회사내규에 따름 |
무엇 보다 일을 알고 할줄 아는 사람 입니다.
지원분야/희망급여
기본정보
최종학력 | 경력 | 최종 희망 근무지역 | 직전 최종연봉 |
---|---|---|---|
대학4년 졸업 |
총 경력: 15 년 0 개월 | Bắc Ninh | 4,800 KRW |
학력사항
기간 | 구분 | 학교명 | 전공 | 학점 |
---|---|---|---|---|
1998/03 - 2006.02 |
대학4년 졸업 |
계명대학교 | 건설 기술 | 2.83/4.5 |
1995/03 - 1998.02 |
고등학교 졸업 |
오상고등학교 |
경력사항
경력 |
15 년 0 개월 |
핵심역량 |
* 사업 계획 작성 및 분석. 년/월 계획에 따른 자재 구매 발주. 예산 관리 |
기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2011/07 2014/07 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2006/10 2010/10 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2017/12 2019/02 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2014/07 2017/07 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2021/07 2022/03 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2019/02 2021/02 |
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기간 | 내역 | ||||||||||||||||||||
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2021.02 2021.07 |
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경력기술서
- 전산 System 구축 경험
1) 행성 디지털 ERP Process 정립 및 교육 담당 ( BDS ERP)
2) 한국 트로닉스 중국 법인 Duzon ERP Process 정립 및 교육 담당
-업체 등록
1) 신규 사업장 초기 Set-up 및 Process 구축에 대한 축적된 경험
(행성디지털 TSP사업부 및 Inverter사업부, 천안 MC사업부/한국SMT 김천사업부 등)
2) 한국 SMT 김천 사업부(본사 파주 위치) 초기 업체 등록 및 양산 초도 납품 선도
3) 경쟁사 경력직 입사로 사업부 초기 자재, 품질, 생산 교육 담당
-Buyer SPL
1) 당시 출시품 / 출시 대기 아이패드3~5, 아이패드 미니1~2 SPL 진행 및 양산성 검토 주도
2) Nokia 태블릿 PC Buyer SPL 초기 진행 주도
* 일신테크놀로지 개선 활동
* 자동차 전장 부품 특성상 투입 되는 Lot의 크기가 작고 LCD, Mobile대비 부품의 Size도 0608,1005 대비 1608 Size로
PCB에 실장 되는 자재가 큰 Size의 부품이 많습니다.
이에 신규 Line Set-up 설계시 (기존 SMT 7개 Line 에서 2개 Line 추가. TOP/BOT Line Set-up) Mount의 CPH를
분석하여 기존 Line 대비 길이 축소/Mount 대수 1대 삭제 하여 동일한 장착 점수를 달성 하였습니다.
또한 효율은 기존 70%대에 머물든 효율을 85%이상으로 증가 시켰습니다.
이와 함께 잦은 MC(모델 체인지/기종 변경)로 발생 되는 Loss 시간을 줄이기 위한 통합 P/G 및 통합 Feeder를 제안 설계하여
기존 500~600만점/일 머물든 장착 점수를 600 ~ 800만점/일 달성 하였습니다.
* 완성차 생산 일정 -> 1차사 생산 계획 확인( 모비스 , 그린파워) 의 계획 점검을 통한 사전 자재 진도 및 자재 발주 관리
-> 자동차 전장의 특성상 SMT(D)의 자재외 조립라인의 사출등 Case류 자재 발주 및 업체 진도 현황 체크
-> Solder Bar등 특별 관리 ITEM 선정을 통한 안전 재고 선정 및 관리 ( FLUX , Solder , Coating류 등 )
-> Line 사용 자재 Code 분석 및 소요 자재 분석을 통한 Loss 절감
-> 공정 소요 되는 자재 및 고객 Order 에 따른 소요 자재 점검을 통한 월 소요량 점검 및 자재 진척율 관리
* Line의 LOB와 ICT 검사기의 ST를 분석 하여 Cooling Conveyor 및 Buffer Conveyor 설치로 효율 증가
* 조립 Line 진도 정립
Model명은 동일 하지만 그 구성 Assy가 Mobis와 H/L Green Power로 고객사가 나눠져 있어
각 고객사의 서열 확인 및 투입 시점 그리고 안전 재고 확인을 통한 서열 조정 반영
Mobis 및 H/L Green Power의 일 투입 Capa 와 자공정 Capa를 분석 하여 SMT와 조립 Line 투입 Version에 따른 주기표 작성 Line 효율 및
Loss 시간 절감으로 Capa 증가
◆ 업무상 강점
- 원.부자재 관리 및 소모품 관리 경험을 통한 원가 절감 Know-How
- 다양한 업체 관리를 통한 CI 활동 다수 경험
- 생산 / 기획 관리, 외주 관리에 대한 현장 경험을 통한 공정 분석등 축적된 업무 Know-How
- Uni ERP, Duzon ERP, BDS ERP 등 교육 이수와 전산 구축 경험을 통한 전산 능력
- Excel, P-point 등 능숙한 OS 활용을 통한 Data 집계 및 분석 능력
- Apple社 , Nokia社등 Buyer SPL진행 TDR팀 구성 및 Team Leader의 경험을 통한 리더십
해외연수 및 해외경험
아버지 환갑때 부모님 모시고 태국 자유여행 다녀왔습니다.
OA 능력
SAP, 더존, Uni ERP등 전산 프로그램에 대한 거부감이 없으며,
더존 ERP 셋업 경험이 있습니다.
주요활동 및 사회경험
자기소개서
본인의 강점
성장과정
입사지원동기 및 포부
먼 미래를 보고 안정적으로 일할수 있는 회사라 생각 하고 지원 하였습니다.
맡겨만 주신다면 기대에 부흥 하겠습니다.
믿어 주십시요
지금 본 이력서와 유사한 이력서
이름 | Tên hồ sơ/ Địa điểm mong muốn | 경력/희망급여 | 학력/자격증 | 수정일 |
---|---|---|---|---|
백승혁
남 - 52 세
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23 년 8 월 면접 후 결정 |
2024/04/17 | |
jinsunhwa
남 - 57 세
|
0 년 0 월 면접 후 결정 |
2024/04/01 | ||
jinsunhwa
남 - 57 세
|
0 년 0 월 |
2024/04/01 | ||
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13 년 3 월 100 백만동↑ |
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2024/03/10 |
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0 년 0 월 |
2023/11/20 | ||
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0 년 0 월 면접 후 결정 |
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2023/10/25 |
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남 - 44 세
|
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0 년 0 월 |
2023/09/09 | |
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QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG - VINH
Nghệ An |
0 년 0 월 7-10 백만동 |
Bằng bác sỹ y học dự phòng |
2023/08/12 |
dyddl4188
남 - 41 세
|
과정보단 결과를 만들어내는 멀티플레이어
Hà Nội |
15 년 6 월 면접 후 결정 |
2023/07/28 | |
Nguyễn Văn Linh
남 - 20 세
|
0 년 0 월 |
2023/07/24 |