|
Lĩnh vực muốn đăng ký |
제조 (General~Senior Manager) (Sản xuất-Vận hành sản xuất) |
Mức lương mong muốn |
Thoả thuận sau phỏng vấn |
최선을 다하여 최고를 만들겠습니다
LĨNH VỰC MUỐN ĐĂNG KÝ/MỨC LƯƠNG MONG MUỐN
THÔNG TIN CƠ BẢN
| Cấp bậc cao nhất | Kinh nghiệm | Nơi làm việc mong muốn nhất | Mức lương gần nhất |
|---|---|---|---|
|
THPT |
Tổng kinh nghiệm: 0 Năm 0 Tháng |
QUÁ TRÌNH HỌC TẬP
| Thời gian | Phân loại | Tên trường | Chuyên nghành | Điểm trung bình |
|---|---|---|---|---|
| 1996 - 1998 |
THPT |
상주공업고등학교 |
KINH NGHIỆM
|
Kinh nghiệm |
0 Năm 0 Tháng |
|
Điểm mạnh của bạn |
GIẤY CHỨNG NHẬN / BẰNG CẤP
| GIẤY CHỨNG NHẬN / BẰNG CẤP | Nơi cấp | Phân loại | Ngày cấp |
|---|---|---|---|
|
1종 보통 |
Tôi xin cam đoan những nội dung trên hoàn toàn đúng sự thật.
HỒ SƠ TƯƠNG TỰ
| Họ tên | Tên hồ sơ/ Địa điểm mong muốn | Kinh nghiệm/ Mức lương | Học lực/Chứng chỉ | Cập nhật |
|---|---|---|---|---|
|
HOOSUN PARK
Nam - 37 tuổi
|
영어/일본어 해외영업 경력 4년
TP HCM |
7 Năm 8 Tháng Thoả thuận sau phỏng vấn |
01/06/2023 | |
|
이명근
Nam - 42 tuổi
|
요령을 알고 성실함으로 승부한다.!!!
Bắc Ninh |
13 Năm 0 Tháng Chính sách của công ty |
25/05/2023 | |
|
Seong Hoyeon ( 성 호연 )
Nam - 53 tuổi
|
물류 및 무역 관련 업체 지원 |
25 Năm 3 Tháng Thoả thuận sau phỏng vấn |
19/04/2023 | |
|
장명식
Nam - 50 tuổi
|
영업/품질/생산관리/자재관리
TP HCM |
18 Năm 3 Tháng Chính sách của công ty |
자동차운전면허2종보통 |
15/04/2023 |
|
Đỗ Hải Yến
Nữ - 30 tuổi
|
Quản lý dự án tự động hóa |
7 Năm 6 Tháng Trên 50 triệu |
08/04/2023 | |
|
Nguyễn Thanh Bình
Nam - 22 tuổi
|
Nhân viên lễ tân |
0 Năm 0 Tháng 5-7 triệu |
08/04/2023 | |
|
이종수
Nam - 44 tuổi
|
제조 & 품질관리 14년 이상 경력자
Hà Nội |
14 Năm 7 Tháng Thoả thuận sau phỏng vấn |
중국자동차운전면허증(C1) |
09/05/2023 |
|
문병열
Nam - 50 tuổi
|
후회없는 선택,확실합니다.
Bắc Ninh |
4 Năm 9 Tháng Thoả thuận sau phỏng vấn |
27/03/2023 | |
|
양정호
Nam - 59 tuổi
|
현대/기아 1차업체 하네스 개발 및 제작(26년 4개월)/중국 즉묵공장 구축 및 근무(6년2개월)/중국 조선자치구 훈춘공장 구축 및 운영(1년8개월) / 태성전장 베트남 공장 신규 구축 및 운영
Hà Nam |
29 Năm 10 Tháng Chính sách của công ty |
12-90-010779-12 |
24/03/2023 |
|
Trung Tam Tieng Trung Dong Phuong
Nam - 30 tuổi
|
0 Năm 0 Tháng |
21/03/2023 |